…, l. 53/1990 ) , il congedo per matrimonio e il permesso in caso di decesso, o per documentata infermità, del coniuge ( O del convivente stabile ) o di un parente entro il secondo grado, i congedi for…...
…collocamento fuori ruolo, comando, aspettativa per motivi di famiglia, mandato amministrativo, infermità, congedo per maternità, paternità, per dottorato di ricerca, sospensione disciplinare e cautela…...
…relativa. Il ricorrente avrebbe dunque potuto in astratto svolgere mansioni compatibili con l' infermità riscontrata, segnatamente mansioni prevalentemente sedentarie tipo back-office. Gravava certo, …...
…to alla conservazione del posto viene a cessare qualora II lavoratore anche con più periodi di infermità raggiunga in complesso 12 mesi di assenza nell' arco di 36 mesi consecutivi. Ai fini del tratta…...
…retribuito che spetta al padre quando la mamma è assente perché morta oppure si trova in grave infermità o ancora perché il padre ha ottenuto l' affidamento esclusivo del bambino (art. 28 Dlgs 51/2001…...
…ro di svolgere accertamenti sulle infermità per malattia o infortunio del lavoratore dipendente e lo autorizzano a effettuare il controllo delle assenze per infermità solo attraverso i servizi ispetti…...
…ssibilità parziale sopravvenuta dell' adempimento, in cui il dato dell' assenza dal lavoro per infermità ha una valenza puramente oggettiva; non rileva, pertanto, la mancata conoscenza da parte del la…...
…ntervento di un fattore estraneo all' attività lavorativa, di per sé sufficiente a produrre l' infermità e tale da far degradare altre evenienze a semplici occasioni (Sez. L - , Sentenza n. 27952 del …...
…i altri lavoratori. La precisazione si spiega con la considerazione che non ogni situazione di infermità che renda il lavoratore inidoneo alle mansioni risulta "ex se"riconducibile alla nozione di dis…...
…ensa in questione non può essere concessa, in quanto la risoluzione del rapporto di lavoro per infermità può essere disposta qualora il dipendente, sottoposto ad accertamento medico-collegiale, risult…...
